一、教学团队概述
电子信息工程技术专业目前拥有8名专职教师教师;6名企业兼职教师,1名实验员。如下表
姓 名
序号  | 姓 名  | 性别  | 出生 年月  | 专业技 术职务  | 职业资 格证书  | 专业 领域  | 兼职教师在行业企业中所任职务  | 
1  | 李通  | 男  | 82.5  | 讲师  | 高校教师资格证  | 电子信息  | 
  | 
2  | 韩静  | 女  | 80.8  | 讲师  | 高校教师资格证  | 电子信息  | 
  | 
3  | 黄淑一  | 女  | 81.1  | 讲师  | 高校教师资格证  | 电子信息  | 
  | 
4  | 刘义鸿  | 男  | 57、10  | 副教授  | 高校教师资格证  | 电子信息  | 
  | 
5  | 张小平  | 男  | 68.5  | 讲师、高级 工程师  | 高校教师资格证 高级工程师  | 电子信息 煤矿安全  | 山西安煤集团公司技术总监  | 
6  | 李文华  | 女  | 73.6  | 高级 工程师  | 高级工程师  | 电子 自动化控制  | 
  | 
7  | 张华  | 女  | 65、7  | 高级 工程师  | 高级工程师  | 电子 自动化控制  | 
  | 
8  | 王静  | 女  | 75、7  | 硕士  | 高校教师资格证  | 电子信息  | 
  | 
9  | 李新年  | 男  | 1974.01  | 硕士  | 高级工程师  | 煤矿安全监测设备设计维修  | 山西宏安科技股份有限公司经理  | 
10  | 张文矿  | 男  | 1965.04  | 硕士  | 中级工程师  | 煤矿安全监测设备设计维修  | 山西文矿科技安全技术有限公司经理  | 
11  | 贾培贤  | 男  | 1965.10  | 本科  | 高级工程师  | 煤矿安全监测设备设计维修  | 山西高平云泉煤矿工程师  | 
12  | 张奇  | 男  | 1984.12  | 专科  | 瓦斯检测工种资格证(高级)  | 煤矿安全监测设备设计维修  | 山西沁新能源沁新煤矿工程师  | 
13  | 张经平  | 男  | 1965.07  | 专科  | 工程师  | 洗选煤设备控制维修  | 山西成田电气工程有限公司工程师  | 
14  | 程守宝  | 男  | 1967.02  | 本科  | 高级工程师  | 传感技术  | 汾西重工设计研究所所长  | 
校级精品课程建设:拟申报省级项目
时间
主持人  | 2010年  | 韩建萍  | 
  | 
项   目  | 指导教师  | 
  | 
  | 
7月  | 韩建萍  | 2011年 《第六届全国大学生“飞思卡尔”杯智能车竞赛》光电组华北赛区三等奖。  | 李通、韩建萍  | 
《全国大学生技能大赛“电子产品设计(基于FPGA技术)”》山西省三等奖  | 李通  | 
  | 
  | 
2010-2013
电子信息工程技术专业养方案改革研究与实践  | 黄淑一  | 《山西煤炭管理干部学院学报》2010年第1期  | 
《一种新的基于随机神经网络的多用户检测方法》  | 李通  | 山西煤炭管理干部学院学报 2010年第1期  | 
山西煤炭管理干部学院学报 2011年第1期  | 
  | 
  | 
企业管理人员绩效考评问题的探讨  | 
  | 
  | 
在山西安煤科技有限公司负责设计山西洪洞、陆合五个矿的安全监控系统、人员定位系统,古县泓翔、玉生、老母坡等十个矿的安全监控、人员定位系统设计。  | 
  | 
  | 
姓名  | 合作单位  | 
  | 
  | 
  | 
黄淑一  | 霍州煤电辛置煤矿  | 
  | 
  | 
  | 
韩建萍  | 太原东山煤矿有限责任公司  | 
  | 
  | 
  | 
太原东山煤矿有限责任公司  | 
  | 
  | 
  | 
李文华  | 太原东山煤矿有限责任公司  | 
  | 
  | 
  | 
风机在线监测技术研究  | 233动筛跳汰机矸石系统堵塞报警  | 韩静  | 霍州煤电辛置煤矿  | 
顶板离层监测系统改造  | 李通  | 太原东山煤矿有限责任公司  | 
太原东山煤矿有限责任公司  | 
  | 
  | 
  | 
霍州煤电辛置煤矿  | 
  | 
  | 
  | 
配电室烟雾自动报警系统  | 刘义鸿  | 霍州煤电辛置煤矿  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
三、教学团队培养培训
完善教师培养培训制度
完善老中青三结合的青年教师培养机制,制定了青年教师培养实施办法,实行青年教师一对一培养,签订一对一培养协议。
建立教师继续教育考核制度和政策
教师近三年培训进修一览表
 
时间  | 内容  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
韩建萍  | 天津  | 2012.11  | 由教育部人事司和职业教育与成人教育司联合举办的赴新加坡培训,获教育部颁发合格证书。  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
2012.8  | 东山煤矿调研学习。  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
2011.8  | 由教育部高职高专师资培训基地--同济大学职业技术教育学院举办2011暑期“高职工作过程系统化课程开发与实施的师资能力培养培训班”并获培训合格证书,及高等学校青年骨干教师高级研修班培训证书。  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
李通  | 
  | 2011年8月 在全国高职高专教育师资培训基地参加了全国职业院校“以学生为中心教学法”培训班学习,成绩合格,并颁发证书。    | 1999.9-2011.12  | 大连理工大学软件工程专业  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 
  | 学院设立了技术服务和技术革新的专项资金,制定了《关于进一步鼓励教师参与技术服务和技术革新的办法》、《山西煤炭职业技术学院对外科技服务管理考核办法》、《国际合作办学管理办法》等制度,引导和激励教师主动为行业和企业服务,取得了显著的成效。 社会培训工作情况专业建设中,系部建立了专业教师密切联系行业、企业的制度,每年都派教师特别是青年教师下煤炭企业锻炼,增强其实践能力,锻炼其坚韧的毅力。 
  | 
  | 
  | 
  | 
姓名  | 地点  | 实践 黄淑一  | 太原  | 李通  | 太原  | 专业教师积极配合学院培训中心为地市县矿各个企业相应专业课程培训,函授大学学生授课。 时间 | 
内容  | 
  | 
  | 
  | 
韩建萍  | 李通  | 2011年  | 担任中国矿业大学函授班《传感器应用》授课教师。  | 
  | 
  | 
  | 
学院和系部主动为专业教师和企业牵线搭桥,联系项目,引导和激励教师主动为行业、企业和社会服务.
姓名
内容  | 
  | 
  | 
2008年  | 张小平  | 领导山西洪洞、古县两县煤炭规划工作,并付诸实施。  | 
领导山西三十座大中型矿井开发利用方案、初步设计方案等工作,并形成生产力。  | 
  | 
  | 
(四)企业煤企合作项目
1、419卧脱安装软启动改造(韩静)
3、安全监控系统的异地断电(韩建萍)
5、电热板防护设施改造(黄淑一)
7、风机在线监测开题报告(韩建萍)
9、公司井下调度电话中继的扩展(李通)
11、生活水库自动管理系统的集成(韩建萍)
13、应急调度指挥系统的研发(李通)
教师开展社会培训工作定量化;技术咨询、技术服务效果好。